职场禁忌:跟领导聊天再亲近,也不能说这5种话,否则晋升无望
发布时间:2024-11-29 14:49
领导力培养:学会管理和指导他人,这不仅有助于职业晋升,也能提升自身影响力。 #生活技巧# #自我提升技巧# #职业发展技巧#
在职场上,人们往往身不由己。很多事情想做不能做,很多话想说不能说。很多时候,你可能因为无意中说了一句话而遭遇了“灾难”。因此,在职场上相处并不是那么容易的。一句话就有可能得罪领导或同事。那么,哪些话不应该对领导说呢?
今天我就来盘点一下,哪些话是你不能和领导说的,这样可以帮你避开职场上的那些坑。
1、领导已经秘密交代了你的事情
因为你跟领导关系比较近,他很可能会偷偷告诉你帮他做一些他不方便做的事情,一般只有你们两个人知道,别人不知道。对于这种“秘密”的事情,当你做了该做的事情之后,就要有选择地忘记,当作没有发生过,这样领导才能放心。否则没事就跟领导说,会让领导觉得心慌怕你要挟。虽然你可能不这么想,但他会这么想,所以他就会对你越来越疏远。
2、简单草率的拒绝
比如,“我不知道。”“我不明白。”或者“我做不到。”“我没学过。”“我没做过。”“我没有经验。”
这些陈述通常发生在两种情况下。首先,领导想知道一些信息,但你不能提供。另一种是领导布置的任务,你没有能力完成或者不愿意接受。
无论如何,简单草率的拒绝会阻断沟通,不仅会让领导失望,还会向领导传达你能力不好,不会做任何职责范围内的工作的信息。
向领导提供信息,完成领导交给的任务是员工的职责。如果你真的不知道领导想要什么,可以试着收集然后上报。你可以说,“对不起,这个问题我不太懂,我会立即调查,并尽快向您报告。”
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