河南省职工高品质生活理论研究和实践体验活动在濮阳举行

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中工网讯 10月25日，河南省职工高品质生活理论研究和实践体验中心暨工人文化宫作用发挥调研交流座谈会在濮阳召开。

会上，来自漯河市、南阳市、信阳市、周口市、商丘市、驻马店市和濮阳市的7家总工会相关负责人分别介绍了各自工人文化宫的基本情况、开展职工群众文化活动、建设职工高品质生活实践体验中心等情况，并参观学习了全省首创职工高品质生活“濮阳模式”的先进做法。

据了解，今年4月，河南首家职工高品质生活理论研究和实践中心在濮阳市工人文化宫揭牌。这是濮阳市总工会推动工会服务职工再次转型升级的重要举措，也是为濮阳市各级工会开展职工高品质生活理论研究和实践工作进行探路和引路。

揭牌以来，濮阳市工人文化宫围绕满足职工高品质生活，成功开发并上线运行文化宫“云程序”，推动文化宫服务进入“云时代”。同时，文化宫成立“濮阳市职工子女素质教育联盟”和“濮阳市职工健身驿站联盟”，拓展了饿了么、顺丰、花儿朵朵、吉他协会、燎原艺术中心等社会教育培训基地16家，形成了以文化宫为中心、社会教学基地为网点的“1＋N”公共文化服务体系，推动“家门口的工人文化宫”建设不断提质扩容。此外，还打造品质生活公益培训，成立一系列普惠性、公益性职工文化社团活动，以职工文化社团为依托，组织开展送文化进基层系列活动，坚持连续7年开展职工春晚基层节目海选，连续6年开展基层义写春联活动，濮阳职工群众高品质文化生活的获得感、幸福感不断提升。

“下一步，濮阳市总工会将以中国工会十八大精神为引领，为全省职工高品质生活理论研究和实践工作贡献‘濮阳模式’。”濮阳市总工会相关负责人表示。（葛慧君）

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