高压下的职场人,该如何调整心理?
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最近一个来访M,女生,32岁,硕士毕业两年。
因为职场关系很糟糕前来咨询,她说主要是因为同事关系处不好,感觉很压抑,慢慢就游离在了集体之外,有时候还会受到排挤,于是就辞职了。
但是换了一个新工作还是这样,已经不知道该怎么办了。
而在M之前,小编在工作中也接触过部分职场精英面对职场抑郁,他们的理由也各不相同。
比如:
你今天又被领导批评了,导致一天心情闷闷不乐、饭食不进、夜晚难以入睡;
你今天又丢了客户,担心被老板骂,怎么也提不起精神,到家后,和家人也不想说话;
这月KPI没有完成,业绩的压力越来越大,失眠了;
同事们相互挖坑,太难相处了,总担心别人在背后搞自己;
你面色憔悴、心情怎么也好不起来等等。
如果有,那么你很可能患上了“职场抑郁”。
小编整理了两个职场案例:
案例 1:
A女士,在某银行工作9年,开始时业绩不错,但最近3年,业绩平平,在公司被称为从精英变成了老白兔的员工。
正是业绩平平导致她的职业发展不断受挫,比如被领导当枪使、被同事挖坑、又加上职场斗争,导致她特别焦虑和迷茫。
6月初,她来麋鹿咨询,说自己有时想跑到公司30楼的窗户前,想着从30楼的窗户上往下跳。心理咨询师听到这里,非常能理解她内心的压力,也感受到她内在的抑郁情绪。
和她深度交流后,了解到她工作能力不错,但经常被她的领导强制加班到半夜不说,还经常被她的领导(她的领导是男性)说“爱干不干,不干就赶快滚蛋”、还有更难听的话等等。
同时,自己的季度奖也被领导扣下等,众多事情压得她承受不住,想摆脱又摆脱不了.......
案例2:
某上市企业一高管,由于业绩压力较大,每天睡觉失眠、做梦还是想着自己的业绩没有完成,被领导骂,回家以后跟老婆又会冷战,家庭生活都让他觉得冷冰冰,久而久之患上了抑郁。
他找到麋鹿心理咨询师的时候,说自己好想逃,觉得生活工作都很没意思,别人眼中羡慕的他,可是不知道他连正常的生活勇气都快用光了,想到过自杀。
但考虑到未长大的孩子,已年迈的父母,他放弃了,选择继续扛着,也不知道自己如何走出抑郁。
职场抑郁的研究发端于日本,是日本职场中普遍存在的一种心理疾病。由于近十年,日本职场人士因为工作而患有抑郁的人已突破百万。
伴随的最大特征是,患者在私人时间里能够正常、愉快地和朋友们来往、参加休闲活动,一旦进入工作模式就会感到精神抑郁、甚至伴有生理上的疼痛。
小编能够明白,面对意外、伤害、压力的侵袭,很多人在某一刻会感到无法支撑,于是被击溃,选择了向生活彻底投降。
试想在生命的最后关头,他们必定是非常疲惫的,于是那些一闪而过的自杀念头,成了最终获得解脱的终极选择。
在那个千钧一发的当下,如果他们的家人或朋友及时发现和制止该有多好,带着TA寻求专业心理人员帮助,或许就能避免一场悲剧。
现实生活中我们发现:
1、很多人并不会选择把巨大的压力跟家人及时倾诉,他们通常喜欢自己扛。
2、很多人在产生自杀等危险念头的那一刻,这种想法产生时,亲人或家人并不理解,总觉得没什么不要大惊小怪,也没有办法第一时间赶到现场去制止。
小编建议,如果职场压力,自己无法处理,可以选择一个安全的人来帮助,可以倾诉可以哭泣可以呐喊,不要一直压抑自己,必须要做到:
1、给自己划定一个底线:生存再难,也必然有路可走。
2、发现危险念头,要及时寻求专业的心理咨询老师帮助,把危险念头及时掐灭
3、生命第一,适当看开看淡。成年人的世界里,每一天都是负重前行。你所有的困惑、困难和压力,并不是你独有的,正视自己遇到的各种挫折并且去正面解决它,如果无法解决请采取措施缓解它。
职场心理健康还有许多不被重视的盲点,如果发现自己在工作时候长时间处于低落、和暴躁的状态,一定要鼓起勇气去寻求心理咨询师的帮助。
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