【提升职工生活品质】惠民服务:聚焦托管托育，为职工幸福生活加码助力

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自开展提升职工生活品质工作以来，长沙市总工会积极响应国家生育政策，聚焦托管托育，出台多项措施，搭建规范化、多元化、多层次托管托育服务主阵地，切实帮助广大职工解决生育后顾之忧，在推动构建生育友好型、家庭友好型工作场所，助力国家生育政策落实落地中积极发挥工会作用。 

规范托管托育建设

2022 年，长沙市总工会在全市范围内广泛开展“爱心托管托育 幸福职工生活”为民办实事竞赛创优活动，鼓励、引导、支持各级企事业单位工会积极创建爱心托管、托育班，要求严格选址、设施齐备、规模合理，为职工提供放心、安心、暖心的托育托管服务。同时，建立开班运行机制，通过强化托管托育服务全过程监管，明确主体责任，制定安全应急预案，建立完备的激励体系和规章制度，指导监督全市各级工会托管托育班按要求运行。本次创优活动，带动全市各级工会开办托管托育班260余个，惠及职工家庭近6000个。经各级申报、严格筛选、公开公示，最后命名了10个集体为工会示范性职工子女爱心托管班和2个集体为工会示范性职工子女爱心托育班，为全市各级工会托管托育服务树立了标杆。

丰富托管托育形式

鼓励基层工会根据单位的实际情况，按照“立足实际、整合资源、兼顾效率”的原则，通过购买服务形式，开设多种班型，提供覆盖多年龄层次的婴幼儿托管照看和学龄儿童科学知识普及、学业文体辅导、思想品德教育、亲子互动等多元化服务。同时，为增加托管托育服务的有效供给，鼓励、引导基层工会引入社会资本创办托管托育机构，进一步丰富托管托育服务的形式手段。

构建托管托育坚实后盾

为做细做实工会托管托育服务，市总工会充分发挥工会阵地优势，整合资源，为推进托管托育服务高质量发展提供坚强保障。2022年，全市各级工会拨付专项资金近300万元，用于支持托管托育工作开展。与此同时，各区县（市）也纷纷出台政策配套跟进，用实际行动推动职工爱心托管托育工作落地落实。长沙县总工会在文件中明确表示：“鼓励各基层工会创建常态化、普惠性工会爱心托管、托育班及寒暑假托管班等，所需经费可从工会经费中列支，县总工会将建立奖补机制，鼓励、引导、支持各基层工会积极创建。”

职工有需求，工会有响应。长沙市总工会坚持把做好托管托育服务作为提升职工生活品质的一项重要举措，切实解决职工托管托育难的问题。下一步，长沙市总工会将在现有基础上进一步提质、拓面、增效，更大程度实现职工“上班带娃两不误”，为幸福职工生活加码助力。

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