【聚合力】暖心、放心、舒心，让提升职工生活品质见实效

发布时间：2025-04-19 01:38

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今年以来，乌鲁木齐工务段党委以提升职工生活品质为目标，以满足职工实际需求为导向，从让职工暖心、放心、舒心三方面入手，扎实推动提升职工生活品质取得实效，职工获得感、幸福感不断增强。

开展“暖心”行动，提升伙食品质暖人心

坚持从职工最关心的就餐环境、伙食质量入手，该段综合一食堂推行自助餐，增加了主、副食品种花样，增加职工就餐满意度。食堂还通过摆放绿植、增添窗帘、增设背景电视等设备，营造了温馨的就餐环境。

此外，根据气候特点和职工喜好，该段为15个车间食堂制定菜谱，并设立周五为“伙食改善日”，每周五在原有基础上额外增加1至2道菜，让干部职工体会到了从“舌尖”到“心间”的幸福。

针对各车间施工作业时间不同的问题，采取灵活就餐的方式，开办了“深夜食堂”，凌晨下“天窗”的职工也能吃上热乎饭，让职工吃到嘴里，暖在心里。

开展“放心”行动，解决生活难题聚人心

为了让职工享有更舒适的生活条件、更优美的职场环境、更贴心的关爱保障，该段协同多部门、多单位在着力解决职工最关心、最直接、最现实的生活难题上用心用力。

为准东、天山、将军庙、等缺少净水器的工区配备大桶纯净水，后续将逐步结合各车间实际情况扩大纯净水配送范围，对沿线具备条件的工区租赁纯净水器，加强水质监测，确保职工饮用水质量。

为各车间搭建活动室、图书角，满足职工精神文化需求。同时，开展夏送清凉、岗位竞赛、心理健康辅导、婚恋交友等服务职工活动。

开展“舒心”行动，落实休假稳人心

今年以来，该段加大力度，督促车间改进生产组织，提高劳动效率，合理安排职工休假。

推广梧桐槽子线路车间“差异法”休班制度，受到职工一致好评。此外，各车间还通过工机具创新改造，以无形生产力带动解决有形劳动力促进职工休息休假。

内容来源：融媒体中心

乌鲁木齐工务段融媒体工作室

编辑：艾筱欣时聪颖