浴室卫生管理制度.docx
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浴室卫生管理制度 为了加强对浴室工作的管理,更好地为大家提供优质的洗浴环境, 特拟定如下管理制度: 1、浴室管理人员必须坚守岗位,每天按时开放浴室,开浴期 间,必须保证水量充足,水温正常。 2、搞好浴室内外卫生工作,室内每天冲洗,做到地面清洁,无杂 物,柜、凳放置整齐,室外必须经常打扫,及时清理下水道。 3、经常检查设备情况,发现损坏及时修理。 4、加强责任感,确保洗浴人员的安全。 5、洗浴人员必须服从浴室管理人员的管理。 6、进入浴室不得大声喧哗,不得打骂,斗殴; 7、不得损坏公物,如有发现,追究责任,严肃处理。提倡文明就浴。 8、讲究浴室卫生,不在浴室乱丢瓜果皮壳等杂物。 9、洗浴人员必须存好自己衣物财物,出浴前必须检查自己所带物件,不得随便乱拿他人财物。 10、设专人打扫,保证室内外清洁。 11、浴室内禁止随地吐痰,禁止大小便、洗衣服或洗刷劳动工具。 12、洗浴人员必须节约用水,浴后应随手关闭水龙头。 13、不得在浴室内清洗衣物等。 14、不得随意损坏浴室内公用设施。15、不得私自占用更衣室内公用设施。 16、爱护浴室内各种设施,严禁破坏。 17、禁止在浴室内追逐打闹。 18、注意洗浴安全,谨防滑跌伤人。 19、洗浴完毕立即将水关闭,节约用水。 20、相互监督,对违反制度者,将进行相应处罚。 以上条例请各位严格遵守,共同创造一个干净、卫生、文明的洗浴环境 办公楼卫生标准、要求 1. 门、窗框、玻璃、楼梯、栏杆要经常擦拭和清理,无积尘、灰吊和杂物。 2.要保持办公楼门厅、走廊、每天要求拖地面一次以上,并随脏随清理,始终保持卫生整洁,绝不能有痰迹、纸屑、杂物等。护墙、墙面四壁等保持干净,要求无蜘蛛网、无乱画乱写、脚印,出现以上情况及时清理掉。 3.要求办公楼的大厅玻璃门、窗等无污迹、明亮,每周清洁一次以上。 4.办公楼随脏随清理,始终保持卫生整洁,绝不能有痰迹、纸屑、卫生死角等。 5.凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等,扣区域负责人1分。 厕所卫生标准、要求 1、地面:无纸屑、污迹、痰迹,要求每天地面拖5次(每2小时一次)。 2、小便池:无尿碱、无杂物、不堵塞,要求小便池天天冲洗。 3、蹲便器:无尿碱、无污迹、无杂物、不堵塞、要求蹲便器天天冲洗。 4、隔离板:无污迹、无乱画、乱写,要求保持板面干净,每周擦洗一次。 5、洗脸盆:水盆无污迹、不堵塞,要求每天上午、下午各擦洗一次。 6、洗脸台、镜子:保持台面、镜面干净,要求每天上午、下午各擦洗一次。 7、门、墙、面砖、纸篓:无污迹、无脚印、无乱画、乱写,要求天天擦干净,纸篓换干净。 8、窗户:无污迹、无蜘蛛,要求窗户干净、明亮。 凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等,扣区域负责人1分 办公室卫生标准、要求 1.各办公室要保持四壁、地面、桌椅、橱柜、办公用品等整洁,摆放整齐。 2.每周末下午,各科室要彻底打扫一遍卫生。 3.维护办公室的卫生,爱护公共财物,保持良好的工作环境。 4.每个人都要自觉维护公共环境卫生,在公共场所内,做到不乱扔果皮、 烟头、纸屑,不随地吐痰。在墙壁上不乱涂写。 会议室卫生标准、要求 1.会议室内的卫生每天清洁一次,遇有会议时,要一次一清洁;要求室内清洁,用具放置有序; 2.要求地面、会议桌椅、茶具洁净,无灰尘,室内清洁,用具放置有序。 3.凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等,扣区域负责人1分。 职工食堂卫生标准、要求 1、餐厅地面、墙壁、门窗、空调、桌椅等保持清洁整齐,无积尘、无蝇、清洁卫生。 2、食堂物品摆放整齐,垃圾倒在指定地点。 3、门、窗、玻璃每周擦一次。 4、餐桌椅、地面、要求每天午餐后清扫一次,必须保持清洁卫生。 5、所用碗、勺、筷子、盆等每次用后洗净用开水消毒,定点存放。 6、水池、灶台要求每天午餐擦洗一次,必须无污渍、灰尘、杂物。 7、凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等,扣区域负责人1分。 二楼更衣室、值班室卫生标准、要求 1、更衣橱要求每周擦一次,做到无灰尘、无堆放物。 2、地面每天打扫一次,门、窗框、玻璃、楼梯、栏杆要经常擦拭和清理,无积尘、灰吊和杂物,墙面无灰吊、蜘蛛网等,保持清洁干净。 3、凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等,扣区域负责人1分。 备注:以上卫生区域不定期抽查,每扣1分为人民币1元钱,从即日起开始实施。 卫生间使用及管理规定 一、 目的 为明确员工使用卫生间细则,确保卫生间清洁、舒适,避免造成脏、乱、挤、浪费,维护企业良好形象,结合实际,特制定本规定。 二、 适用范围:公司所有卫生间 三、 管理细则 1. 管理部负责卫生间的日常使用及管理,由公司保洁员统一打扫。 2. 员工应养成良好生活习惯,便后立即冲厕,直到冲净为止。 3. 不得乱丢如厕垃圾,以免造成下水道堵塞或卫生间环境不洁,垃圾统一放进卫生间配备的纸篓中。 4. 节约用纸,原则每次使用不得超过七格。 5. 洗手池、小便池等龙头使用,要随用随开,用完时及时关闭,不要放任自流。 6. 洗手时水流控制得当,尽量不将水溅出面盆外造成台面积水。如造成积水,请及时用抹布清理。 7. 洗手后应自觉使用卫生间统一配备的擦手毛巾,不得使用如厕用纸擦手;不得甩手撒水,以免弄脏洗手台及地面。 8. 爱护卫生间配备设施,节约如厕用纸及洗手液,自觉维护卫生间清洁环境。 9. 服从保洁人员管理劝告,自觉遵守卫生间使用管理规定,文明如厕。 10. 管理部负责卫生间设施及日常清洁物品的配备,并负责对全员日常使用行为的管理,对违反文明如厕行为按规定条款,给予20元/次负激励。 11. 本规定未尽事宜或其他特殊情况,由管理部另行决定。 12. 本制度由管理部制定并负责解释。 13. 本制度自发布之日起实施。 1 目的 为了加强公司厂区环境卫生管理工作(厂区卫生管理、厂房卫生管理、食堂卫生管理、环境绿化管理),使厂区保持良好的环境卫生,特制定本标准。 2 适用范围 本标准适用于生产区和生活区。 3 职责 3.1 公司厂区环境卫生管理由行政部总负责。行政部编制管理标准,并下发到各职能部门与车间; 3.2 厂区环境卫生原则上采用就近原则与使用打扫原则,由行政部进行具体的范围划分,并将划分好的区域指定专人负责; 3.3 各相关部门严格执行本标准。 4 内容 4.1 卫生管理基本规定:厂区的卫生打扫分为日扫、节假日打扫、月末打扫与年度打扫; 4.2 厂区卫生管理 4.2.1 厂内的机动车道与人行道由专人负责打扫,应保持干净,地面无纸屑、无积水、无铁屑及杂物,不起尘埃; 4.2.2 厂内的绿化带及草坪要定期修剪,保证其干净; 4.2.3 厂区内的各种物品要放到指定的位置,不得随意摆放、堆积; 4.2.4 厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况,并定期进行维护,防止产生垃圾; 4.2.5 厂区内的排水沟应随时保持通畅,不得有淤泥、杂物蓄积,清扫人员应每天清理一次,将杂物妥善处理; 4.2.6 各种废弃物应根据垃圾桶上的标识分类放到各垃圾桶内,负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次,防止异味及桶满现象的产生。 4.3 厂房卫生管理 4.3.1 厂房的外墙壁应保持清洁及其本色,禁止乱涂乱画。 4.4 食堂卫生管理 4.4.1 工厂食堂的工作人员必须穿戴整洁的工作服及发网,防止头发、头屑及其他杂物落入食品中,必要时应戴口罩; 4.4.2 工厂食堂的工作人员应保持手部的清洁,工作前用清洁剂清洗,凡与食物接触的工作人员不得留长指甲、涂抹指甲油、佩戴手上饰物; 4.4.3 在工厂食堂工作中不得抽烟、嚼口香糖,防止污染食物; 4.4.4 食堂工作人员若患有可能造成食品污染的疾病,不得与食品接触; 4.4.5 食堂的设施设备及地面等应定期消毒,碗筷盘等应每餐后进行消毒。 4.5 宿舍卫生管理 4.5.1 员工宿舍由在宿舍中居住的或使用宿舍的人员负责清扫,公共部分由行政部安排专门保洁人员进行清扫; 4.5.2 员工宿舍应每天进行打扫,地面应保持干净,宿舍的墙壁不允许乱涂乱画; 4.5.3 员工宿舍应整体保持清洁,保持宿舍中床单、被单、桌布等用品的整洁,员工宿舍中不允许发出异味。 4.6 环境绿化管理 4.6.1 草坪养护 4.6.1.1 浇灌、排水 4.6.1.1.1 检查草坪土壤干湿程度,土层深处若呈干燥状,应及时进行浇灌; 4.6.1.1.2 绿化工人应使用专用水管进行浇灌,浇灌应湿透根系层,但不允许地面长时间积水。 4.6.1.2 修剪 4.6.1.2.1 草坪长到70~80mm时,应予修剪; 4.6.1.2.2 草坪修剪后高度为60mm左右。 4.6.1.3 清除杂草、杂物 4.6.1.3.1 草坪草形态不符的杂草,绿化工人应及时进行清除。 4.6.1.4 施肥 4.6.1.4.1 冷季型草种追肥宜在春季或秋季,暖季型草种追肥宜在晚春。 4.6.1.5 病虫害防治 4.6.1.5.1 病虫害防治应以防为主,防治结合; 4.6.1.5.2 预防。预防性喷药每年一次,预防病害以喷灭菌灵等为主,预防虫害以喷爱福丁等为主; 4.6.1.5.3 除害。可依具体情况,选择无公害药剂或高效低毒的化学药剂消除病、虫害。 4.6.2 树木养护 4.6.2.1 浇灌、排水 4.6.2.1.1 夏季浇灌宜早、晚进行,冬季浇灌宜在中午进行,浇灌要一次浇透,尤其是春、夏季节; 4.6.2.1.2 若处高温久旱(气温高于35℃,10天未下雨),应及时进行浇灌,一般应在清晨或傍晚进行浇灌; 4.6.2.1.3 暴雨后一天内,树木周围仍有积水,应予排水。 1. 总则 为提升公司形象,为广大职工提供一个卫生清洁的工作环境,特制定本制度,本制度适用于厂区环境卫生及绿化管理。 2. 职责 2.1综合办是公司环境卫生的综合管理部门,负责保洁区域划分、垃圾清运、日常监督检查和保洁服务人员的管理 2.2基建部是公司绿化的综合管理部门,负责绿化服务人员的管理和日常监督工作。 2.2各部门对各自保洁区域内的卫生、绿化具体负责。 3. 管理标准 3.1保洁区的划分原则采用就近原则与使用打扫原则相结合的办法,由综合办进行具体划分,落实到各部门。各部门负责将保洁区细分,落实到个人。 3.2厂区卫生标准 3.2.1厂内的道路应保持干净,地面无纸屑、无积水、无铁屑及杂物,不起尘埃。 3.2.2厂区内的各种物品要放到指定的位置,不得随意摆放、堆积。 3.2.3厂房内墙壁应保持清洁,门窗洁净,厂房内的管道、设备设施应保持清洁无油污,并定期进行擦拭。 3.2.4厂区内的排水沟应随时保持通畅,不得有淤泥、杂物蓄积,表面不得有浮油。 3.2.5厂区内的垃圾桶或垃圾箱应及时清运,防止异味及桶满现象的产生。 3.3办公室、操作室卫生标准 3.3.1室内墙壁、顶棚、门窗玻璃清洁,地面平整无垃圾,无卫生死角。 3.3.2椅、橱、柜整洁,生活、卫生器具清洁,实行定置管理。 3.3.3办公用具摆放整齐合理,定点定位,桌面物品摆放有序,洁净无尘土。 《厂区环境卫生管理制度》 共2页 第2页 3.3.4室内各种图表、挂板张贴放置整齐美观。 3.4绿化标准 3.4.1厂区空地、道路两旁种植树木、花草,做到修剪及时,管理良好。 3.4.2各单位对分管的绿化区要定期浇水、冲洗、松土、除草,及时清扫落叶、枯枝和死株。 4. 监督与检查 4.1各部门在管理上必须达到上述标准。部门、工段和职能部门要按照此标准检查。 4.2检查实行三级检查(公司、部门、工段检查)和综合办日常检查相结合的办法。 4.3各部门每月按照管理标准至少内部检查一次,公司每月检查一次,综合办每月不定期检查。 5. 附则 5.1本制度由综合管理办公室制定,并负责解释。 5.2本制度自发布之日开始执行。 山东中联化学有限公司 保洁区划分(暂行) 根据公司要求暂时把办公楼、综合楼、化验楼等区域的保洁区进行了划分,其它区域按照“谁管辖谁负责保洁”的原则进行打扫,待正常开车后再进行调整。 划分原则:保洁区的划分采用就近原则与使用打扫原则相结合,同时兼顾各个部门人员多寡的办法,由综合办进行具体划分,落实到各部门。各部门负责将保洁区细分,落实到个人。 所划分的保洁区包括宝洁区内的绿化区、地面、墙裙、扶手、围栏、天花板及公共窗户,不包括房屋窗户。各部门负责所属房屋的室内、窗户及附属设施的清洁工作。 由于厂区各个路段名称还没有定,待名称确定后,再将路段名称加入。 1/2 1、目的 保证正常的工作秩序及乘车员工的生命财产安全,确保乘车员工按时上下班。 2、范围 适用于公司所有乘坐班车人员。 3、职责: 3.1 办公室为公司班车的管理部门,负责公司班车管理及调度。 3.2公司班车的行车路线经公司研究确定,不得随意改动,如需变动必须报请公司研究确认后方可实施,同时应及时告诉所有员工。 3.3班车司机负责班车的日常维护和保养,确保良好的运行状态。 3.4乘坐班车所有人员负责营造良好的卫生和乘车秩序。 4、管理要求 4.1所有乘坐班车的员工应严格按照公司规定的时间和停车地点上下车,如有迟到者自行解决上下班问题,如因此产生的迟到、旷工行为执行相关制度;如因司机操作不当造成员工迟到的,每次对司机罚款5元。 4.2 乘车人员必须遵守班车纪律;上车时应相互礼让,不得拥挤、争抢,不得随意乱动班车上的设施,如有损坏,照价赔偿。 4.3乘车人员应文明乘车,不得提前在班车上占座;乘车员工需要爱护班车上的卫生,不得随地吐痰,不得乱扔杂物,不得抽烟、打牌,更不得在班车上躺卧。 4.4 乘车员工应服从班车司机的管理,如有问题,应向办公室反映,不得随意处理。 4.5 班车司机应控制班车时速在交通管理限速范围之内,并自觉接受乘车员工的监督,如果班车司机违章,乘车人员可以制止并及时向办公室反映。 4.6 司机应严格遵守道路交通法规,违章后果自负。 4.7 班车到达公司后,司机要及时清理车内卫生。 4.8 司机负责班车的日常维护保养工作,严禁擅自对车辆进行拆卸和改装。 4.9 违反上述规定者,将视情节严重,每次给予10---100元不等的罚款乃至辞退等处分。 5、本规定自下发之日起执行。 办公室卫生标准及制度 (一)办公室卫生标准 1、办公室地面干净整洁,无尘土、水渍和杂物。 2、门窗、玻璃、电扇、电灯干净整洁,无尘土和污垢。 3、墙壁、天花板无蛛网、污迹和脚印,无乱写乱画。 4、桌、椅、沙发、茶几、办公电话、清洁工具及柜内物品等摆放有序,干净整洁。 5、保持室内空气清新、流通。 6、室内有足量的洗刷用品,并做到卫生整洁。 7、卫生间保持洁净卫生,盥洗池无积水、无水垢。 8、按照消毒规范定期消毒。 (二)办公室卫生制度 1、必须有值日安排,责任落实到人。公司采取轮流值日方式,当天值日人员需提前十分钟到公司完成地面基本清扫擦洗工作。 2、每周六进行一次“搬家式”卫生大扫除,不留卫生死角。 3、养成良好的卫生习惯,自觉搞好个人及室内卫生。 4、办公室垃圾由当天值日人员下午下班时带出公司。 4、如遇员工特殊情况,不能及时值日时需提前找好替岗人员,或告之公司,由公司重新安排调整。 2010年读书节活动方案 一、 活动目的: 书是人类的朋友,书是人类进步的阶梯!为了拓宽学生的知识面,通过开展“和书交朋友,遨游知识大海洋”系列读书活动,激发学生读书的兴趣,让每一个学生都想读书、爱读书、会读书,从小养成热爱书籍,博览群书的好习惯,并在读书实践活动中陶冶情操,获取真知,树立理想! 二、活动目标: 1、通过活动,建立起以学校班级、个人为主的班级图书角和个人小书库。 2、通过活动,在校园内形成热爱读书的良好风气。 3、通过活动,使学生养成博览群书的好习惯。 4、通过活动,促进学生知识更新、思维活跃、综合实践能力的提高。 三、活动实施的计划 1、 做好读书登记簿 (1) 每个学生结合实际,准备一本读书登记簿,具体格式可让学生根据自己喜好来设计、装饰,使其生动活泼、各具特色,其中要有读书的内容、容量、实现时间、好词佳句集锦、心得体会等栏目,高年级可适当作读书笔记。 (2) 每个班级结合学生的计划和班级实际情况,也制定出相应的班级读书目标和读书成长规划书,其中要有措施、有保障、有效果、有考评,简洁明了,易于操作。 (3)中队会组织一次“读书交流会”展示同学们的读书登记簿并做出相应评价。 2、 举办读书展览: 各班级定期举办“读书博览会”,以“名人名言”、格言、谚语、经典名句、“书海拾贝”、“我最喜欢的___”、“好书推荐”等形式,向同学们介绍看过的新书、好书、及书中的部分内容交流自己在读书活动中的心得体会,在班级中形成良好的读书氛围。 3、 出读书小报:
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