泉州工会创新心理服务圈 助力提升职工幸福感
发布时间:2025-03-06 14:18
幸福心理学家的工作有助于社会整体幸福感提升 #生活乐趣# #心理健康乐趣# #幸福心理学家#
在福建泉州,随着企业订单量的激增,职工的心理压力也在不断攀升。为了应对这一挑战,泉州市总工会和德化县总工会携手创建了一种被称为“1+N”心理服务圈的全新服务模式,这一模式旨在全面提升职工的生活品质,帮助他们缓解心理压力。 近日,顺美集团的造型设计师赖小星与同事们走进泉州德化县的职工心理幸福体验馆,展开了一场独特的心理健康体验之旅。在这个充满关怀和温暖的空间里,他们通过专业的身心健康测评、团体互动释压活动及心理疏导等多种方式,逐渐调整自己的心理状态。赖小星在完成体验后表示,尽管她的身体压力为55,抗压能力仅有37.9,但通过使用体验馆提供的各种调节方法,她感觉到自己的心理状态得到了显著改善。 职工心理幸福体验馆不仅提供个人的身心健康评估,还针对不同需求设置了多样化的减压活动。这些活动包括音乐与绘画的创意分享、结合瑜伽与冥想的放松课程,以及通过团队合作游戏增强凝聚力的互动体验等。 除此之外,体验馆还邀请心理学专家和专业医师为职工提供心理知识讲座和心理健康咨询,进一步提升职工的心理健康素养。自今年初挂牌以来,体验馆已举办超过20场心理减压活动,服务了近千名职工。 随着这一模式的普及,泉州工会希望能为职工们打造一个心灵的“避风港”和成长的“加油站”,通过不断创新服务举措,提升职工的幸福感和工作积极性,为建设充满活力的海丝名城作出新的贡献。
网址:泉州工会创新心理服务圈 助力提升职工幸福感 https://www.yuejiaxmz.com/news/view/810100
相关内容
贵州工会“123”工作法助力职工生活品质提升遇见幸福:台州市教职工心理服务中心开展教师幸福力工作坊
贵州农信系统工会全力打造职工“幸福 +”
“幸福充电站”提升职工幸福感
安徽移动池州分公司:打造职工暖心之家,提升职工幸福感
以EAP服务提升员工幸福感
浅谈如何提升员工幸福感
关于提升邮政职工获得感、幸福感、归属感的思考
唯品会不断提升员工生活品质,让职场幸福感触手可及
活动异彩纷呈 职工幸福感爆棚——首都各单位呵护职工身心健康提升职工幸福感工作纪实