职场女性平均月薪8978元,面对催婚女性“更为强硬”
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文/羊城晚报全媒体记者 周聪
2025年,恰逢第四次世界妇女大会召开30周年。在“三八妇女节”来临之际,智联招聘发布《2025中国女性职场现状调查报告》。报告显示:职场女性平均月薪8978元,较去年有所上涨。
职场女性平均月薪8978元,较去年有所上涨
调研数据显示,当前女性平均月薪为8978元,较去年略有上涨,女性在各个行业中的努力和贡献逐渐获得了更多的认可和回报。当前男性平均月薪为10320元,男女平均薪酬差距为13%,与去年基本持平。
有36.6%的受访女性认为相比同职级的男性同事,自己的工作表现更佳,与同职级的女性对比时,这一数据为38%,分别高于去年的32.8%和36.6%。有49.8%的受访男性认为自己比同职级女性表现更佳,与同职级男性相比时这一数据为42.2%。数据反映出男性比女性更加自信,但女性职场人的自我评价有所提升。
超五成女性愿意“重新择业,进入新行业”
当被问及是否打算做出重启“职场人生”的决定时,女性转换行业和“考证”的意愿明显高于男性。50.5%女性愿意“重新择业,进入新行业”,在选项中占比最高,且大幅高于男性的43.9%;其次,有42.7%女性愿意“考证,为升职添加砝码”,选择此项的男性占比为33.9%。相比女性,男性辞职创业的意愿稍强,12.8%男性有此打算,略高于女性的10.2%。
面对催婚,职场女性态度“更为强硬”
当前,很多未婚男女被长辈们“组团”催婚而困扰。在如何面对父母或其他长辈催婚的问题上,两性选择最多的都是“理解他们的关心,但坚持自己的节奏”,女性中有37.9%持此观点,男性中有28.7%。
在女性中,选择“直接表达不想结婚的想法”者占22.9%,远高于男性(13.1%)。随着社会进步,女性越来越勇于表达情绪,直面与上一代的观念冲突。
未婚职场人中,女性不婚意愿者占比为12.4%,高于男性的7%。进一步探究不婚原因, 59.8%女性认为“婚姻不是当前优先事项”。而男性不婚的首要原因是“享受单身生活,不想被束缚”,持此观点者占49.1%。
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