桂林运营助理招聘

发布时间：2025-03-18 18:02

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职位描述

岗位职责:
1. 协助日常运营活动，确保流程顺畅高效
2. 参与团队合作，共同完成项目任务
3. 具备良好的组织能力，能够处理多任务并保持细节准确性
任职要求:
1. 沟通能力强，能够有效协调各方资源
2. 具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境
3. 具备持续改进工作效率的能力，注重细节

公司简介

桂林中灿传媒成立于2020年12月16日，注册资本100万元，目前公司总人数16人，年度成交总额960万元。系一家集策划创意、影视制作为一体的全媒体文创公司。是桂林首家以“新媒体文化营销”为核心定位的文化传媒机构。其业务范围覆盖了活动策划、影视制作、品牌广告以及信息咨询、企业形象策划、广告业务、企业形象维护等企业文化体系。
中灿传媒是桂林医药集团的子公司，在桂林本地市场拥有很大的商业影响力及广泛的商务资源。

上班地点

可能感兴趣的职位

桂林-灵川县 24-35岁

薪酬：3000+提成，月休4天 1、负责公司抖音/快手运营，根据公司业务完成内容编辑、短视频脚本策划撰写、拍摄及后期制作。 2、直播产品讲解,并实时向提问的顾客解答相关问题; 3、熟悉整理短视频剪辑及新媒体端口平面设计工作。 4、负责每日追踪并收集符合公司视频素材。 5、不断优化直播技巧，促成销售转化，积累人气，吸引粉丝参与度，提高品牌粉丝数; 6、有组织带领团队协调能力。其他： 1、有短视频剪辑经验，热爱短视频运营策划工作，大专以上学历，能力优秀者可放宽条件。 2、洞察力强，富有创造力和二次改編能力，思维活跃，执行能力强。 3、拥有较强的策划执行与落地能力，沟通及抗压能力强。 4、亲和力强，善于沟通表达,镜头表现力强。 5、有本行经验者优先考虑

8小时前

谢先生

总经理

1. 负责Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平台的运营及推广； 2、负责公司品牌网站的站外引流，提升访问流量及知名度； 3. 整理各项数据（流量数据、营销数据、交易数据、推广资源），利用各种推广渠道方式，宣传公司在跨境电商平台的产品，并对推广效果进行分析、评估和完善。 1.本科及以上学历、英语CET 6级或TEM 4级、及以上，良好的英文、俄语读写能力，能无障碍浏览国外网站； 2.熟悉欧美文化和国外主流社交媒体平台，如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等； 3.有良好的执行力,数据分析能力，根据效果进一步优化后期推广方案等； 4. 有一年以上网站SEO推广，站外引流经验； 5.熟练操作Excel, Word等Office办公软件，以及PS等图片和视频编辑软件的优先； 6.学习能力强，善于探索创新，乐于人际交流，责任心强，热爱社交媒体推广工作。

2025-03-17

莫小姐

行政

桂林-秀峰区-万象城

1、负责亚马逊平台商品的管理与品牌建设； 2、负责产品优化、利用各种营销及推广技巧，提高曝光度，提升转化率； 3、负责店铺销售目标的分解、执行与达成； 4、负责团队工作的分工、指导与激励； 5、负责领导交办的其他工作。

2025-03-17

莫小姐

行政

桂林-灵川县-八里街

大专以上

3年以上

25-45岁

1、负责项目的日常运营和管理工作，包括指标达成、营销活动、线上推广、针对指导等，协助解决客诉及异常问题等； 2、巩固老客户，争取新客户，根据销售指标，制定计划及执行方案，并付诸实施； 3、做好市场和行业动态信息收集和反馈； 4、快速响应公司产品业务的市场覆盖开拓。 5、完成上级交办的其他工作 1、大专或以上学历，需有C1驾照 2、具备较强的销售沟通技巧、运营思维、市场敏锐度； 3、较强学习能力和自我成长意愿，明确的职业生涯规划，并且愿意挑战高薪； 4、高执行力、目标感强，乐于分享，善于沟通交流 5、有3-5年以上的快消品运营管理工作经验优先。

2025-03-17

尹小姐

行政主管

岗位：运营主管岗位薪资：6-8k 岗位要求： 1、男女不限 2、年龄：40岁以下 3、文化程度：大专及以上，市场营销相关专业； 4、对数据敏感，有一定的数据分析能力； 5、具备良好的沟通能力和交际能力，能接受出差。岗位职责： 1、负责下属门店的日常工作安排及统筹协调管理工作。 2、根据公司制定的销售指标，分解到所负责的区域，分步实施，推动并确保销售指标的达成； 3、负责与公司各职能部门之间沟通与协调； 4、负责管理监督各门店员工、设备、消防安全，保障门店正常运作； 5、对门店管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质，培养和发展优秀的销售队伍。

2025-03-13

力源人事

人事专员

1、负责指导代理商铺货及新政策讲解。 2、负责代理商日常运营协助，包括选址装修、人员配置及日常管理等。 3、负责渠道推广、拓展及维护、产品宣传及营销活动执行。 4 、为代理商提供业务指导培训，协同代理商完成渠道销售任务 5、及时处理渠道问题，协调解决代理商反映的情况，妥善处理客户投诉要求：男女不限，有建材或金融行业渠道销售经验优先，有驾照需自备小车，能接受省内外出差，每月需固定出差15-20天，出差费用有报销。薪资福利：高底薪+高提成+高奖励+车补+现金奖=高薪资（提成奖励上不封顶，在职业务人员综合薪资1-3W左右），有五险，享受法定节假日。

2025-03-08