浴室卫生管理制度汇编.docx

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更多浴室卫生管理制度特拟定如下管理制度：间，必须保证水量充足，水温为了加强对浴室工作的管理，更好地为大家提供优质的洗浴环境

1、浴室管理人员必须坚守岗位，每天按时开放浴室，开浴期正常。

2、搞好浴室内外卫生工作，室内每天冲洗，做到地面清洁，无杂物，柜、凳放置整齐，室外必须经常打扫，及时清理下水道。

3、经常检查设备情况，发现损坏及时修理。

4、加强责任感，确保洗浴人员的安全。

5、洗浴人员必须服从浴室管理人员的管理。

6、进入浴室不得大声喧哗，不得打骂，斗殴；

7、不得损坏公物，如有发现，追究责任，严肃处理。提倡文明就浴。

8、讲究浴室卫生，不在浴室乱丢瓜果皮壳等杂物。

9、洗浴人员必须存好自己衣物财物，出浴前必须检查自己所带物件，不得随便乱拿他人财物。

10、设专人打扫，保证室内外清洁。

1

1、浴室内禁止随地吐痰，禁止大小便、洗衣服或洗刷劳动工具。

12、洗浴人员必须节约用水，浴后应随手关闭水龙头。

13、不得在浴室内清洗衣物等。

14、不得随意损坏浴室内公用设施。

15、不得私自占用更衣室内公用设施。

16、爱护浴室内各种设施，严禁破坏。

17、禁止在浴室内追逐打闹。

18、注意洗浴安全，谨防滑跌伤人。

19、洗浴完毕立即将水关闭，节约用水。

20、相互监督，对违反制度者，将进行相应处罚。以上条例请各位严格遵守，共同创造一个干净、卫生、文明的洗浴环境办公楼卫生标准、要求1门、窗框、玻璃、楼梯、栏杆要经常擦拭和清理，无积尘、灰吊和杂物。2要保持办公楼门厅、走廊、每天要求拖地面一次以上，并随脏随清理，始终保持卫生整洁，绝不能有痰迹、纸屑、杂物等。护墙、墙面四壁等保持干净，要求无蜘蛛网、无乱画乱写、脚印，出现以上情况及时清理掉。3要求办公楼的大厅玻璃门、窗等无污迹、明亮，每周清洁一次以上。4办公楼随脏随清理，始终保持卫生整洁，绝不能有痰迹、纸屑、卫生死角等。5凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等，扣区域负责人1分。厕所卫生标准、要求

1、地面：无纸屑、污迹、痰迹，要求每天地面拖5次（每2小时一次）。

2、小便池：无尿碱、无杂物、不堵塞，要求小便池天天冲洗。

3、蹲便器：无尿碱、无污迹、无杂物、不堵塞、要求蹲便器天天冲洗。

4、隔离板：无污迹、无乱画、乱写，要求保持板面干净，每周擦洗一次。

5、洗脸盆：水盆无污迹、不堵塞，要求每天上午、下午各擦洗一次。

6、洗脸台、镜子：保持台面、镜面干净，要求每天上午、下午各擦洗一次。

7、门、墙、面砖、纸篓：无污迹、无脚印、无乱画、乱写，要求天天擦干净，纸篓换干净。

8、窗户：无污迹、无蜘蛛，要求窗户干净、明亮。凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等，扣区域负责人1分办公室卫生标准、要求1各办公室要保持四壁、地面、桌椅、橱柜、办公用品等整洁，摆放整齐。2每周末下午，各科室要彻底打扫一遍卫生。3维护办公室的卫生，爱护公共财物，保持良好的工作环境。4每个人都要自觉维护公共环境卫生，在公共场所内，做到不乱扔果皮、烟头、纸屑，不随地吐痰。在墙壁上不乱涂写。会议室卫生标准、要求1会议室内的卫生每天清洁一次，遇有会议时，要一次一清洁；要求室内清洁，用具放置有序；2要求地面、会议桌椅、茶具洁净，无灰尘，室内清洁，用具放置有序。3凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等，扣区域负责人1分。职工食堂卫生标准、要求

1、餐厅地面、墙壁、门窗、空调、桌椅等保持清洁整齐，无积尘、无蝇、清洁卫生。

2、食堂物品摆放整齐，垃圾倒在指定地点。

3、门、窗、玻璃每周擦一次。

4、餐桌椅、地面、要求每天午餐后清扫一次，必须保持清洁卫生。

5、所用碗、勺、筷子、盆等每次用后洗净用开水消毒，定点存放。

6、水池、灶台要求每天午餐擦洗一次，必须无污渍、灰尘、杂物。

7、凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等，扣区域负责人1分。楼更衣室、值班室卫生标准、要求

1、更衣橱要求每周擦一次，做到无灰尘、无堆放物。

2、地面每天打扫一次，门、窗框、玻璃、楼梯、栏杆要经常擦拭和清理，无积尘、灰吊和杂物，墙面无灰吊、蜘蛛网等，保持清洁干净。

3、凡发现以上地方每出现1处明显污渍、灰尘等，扣区域负责人1分。备注：以上卫生区域不定期抽查，每扣1分为人民币1元钱，从即日起开始实施。卫生间使用及管理规定

一、目的为明确员工使用卫生间细则，确保卫生间清洁、舒适，避免造成脏、乱、挤、浪费，维护企业良好形象，结合实际，特制定本规定。

二、适用范围：公司所有卫生间

三、管理细则

1.管理部负责卫生间的日常使用及管理，由公司保洁员统一打扫。

2.员工应养成良好生活习惯，便后立即冲厕，直到冲净为止。

3.不得乱丢如厕垃圾，以免造成下水道堵塞或卫生间环境不洁，垃圾统一放进卫生间配备的纸篓中。

4.节约用纸，原则每次使用不得超过七格。

5.洗手池、小便池等龙头使用，要随用随开，用完时及时关闭，不要放任自流。

6.洗手时水流控制得当，尽量不将水溅出面盆外造成台面积水。如造成积水，请及时用抹布清理。

7.洗手后应自觉使用卫生间统一配备的擦手毛巾，不得使用如厕用纸擦手；不得甩手撒水，以免弄脏洗手台及地面。

8.爱护卫生间配备设施，节约如厕用纸及洗手液，自觉维护卫生间清洁环境。

9.服从保洁人员管理劝告，自觉遵守卫生间使用管理规定，文明如厕。

10.管理部负责卫生间设施及日常清洁物品的配备，并负责对全员日常使用行为的管理，对违反文明如厕行为按规定条款，给予20元/次负激励。

1.1本规定未尽事宜或其他特殊情况，由管理部另行决定。

1.2本制度由管理部制定并负责解释。

1.3本制度自发布之日起实施。1目的为了加强公司厂区环境卫生管理工作（厂区卫生管理、厂房卫生管理、食堂卫生管理、环境绿化管理），使厂区保持良好的环境卫生，特制定本标准。2适用范围本标准适用于生产区和生活区。3职责

3.1公司厂区环境卫生管理由行政部总负责。行政部编制管理标准，并下发到各职能部门与车间；

3.2厂区环境卫生原则上采用就近原则与使用打扫原则，由行政部进行具体的范围划分，并将划分好的区域指定专人负责；

3.3各相关部门严格执行本标准。4内容

4.1卫生管理基本规定：厂区的卫生打扫分为日扫、节假日打扫、月末打扫与年度打扫；

4.2厂区卫生管理

4.21厂内的机动车道与人行道由专人负责打扫，应保持干净，地面无纸屑、无积水、无铁屑及杂物，不起尘埃；

4.22厂内的绿化带及草坪要定期修剪，保证其干净；

4.23厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积；

4.24厂区内的厂房、厂房的固定物及其他设施应保持良好的卫生状况，并定期进行维护，防止产生垃圾；

4.25厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，清扫人员应每天清理一次，将杂物妥善处理；

4.26各种废弃物应根据垃圾桶上的标识分类放到各垃圾桶内，负责清扫的人员应每天早晚各清扫一次，防止异味及桶满现象的产生。

4.3厂房卫生管理

4.31厂房的外墙壁应保持清洁及其本色，禁止乱涂乱画。

4.4食堂卫生管理

4.41工厂食堂的工作人员必须穿戴整洁的工作服及发网，防止头发、头屑及其他杂物落入食品中，必要时应戴口罩；

4.42工厂食堂的工作人员应保持手部的清洁，工作前用清洁剂清洗，凡与食物接触的工作人员不得留长指甲、涂抹指甲油、佩戴手上饰物；

4.43在工厂食堂工作中不得抽烟、嚼口香糖，防止污染食物；

4.44食堂工作人员若患有可能造成食品污染的疾病，不得与食品接触；

4.45食堂的设施设备及地面等应定期消毒，碗筷盘等应每餐后进行消毒。

4.5宿舍卫生管理

4.51员工宿舍由在宿舍中居住的或使用宿舍的人员负责清扫，公共部分由行政部安排专门保洁人员进行清扫；

4.52员工宿舍应每天进行打扫，地面应保持干净，宿舍的墙壁不允许乱涂乱画；

4.53员工宿舍应整体保持清洁，保持宿舍中床单、被单、桌布等用品的整洁，员工宿舍中不允许发出异味。

4.6环境绿化管理

4.61草坪养护

4.6

1.1浇灌、排水

4.6

1.11检查草坪土壤干湿程度，土层深处若呈干燥状，应及时进行浇灌；

4.6

1.12绿化工人应使用专用水管进行浇灌，浇灌应湿透根系层，但不允许地面长时间积水。

4.6

1.2修剪

6.1

2.1草坪长到7080mm时，应予修剪；

6.1

2.2草坪修剪后高度为60mm左右。

4.6

1.3清除杂草、杂物

4.6

1.31草坪草形态不符的杂草，绿化工人应及时进行清除。

4.6

1.4施肥

4.6

1.41冷季型草种追肥宜在春季或秋季，暖季型草种追肥宜在晚春。

4.6

1.5病虫害防治

4.6

1.51病虫害防治应以防为主，防治结合；

4.6

1.52预防。预防性喷药每年一次，预防病害以喷灭菌灵等为主，预防虫害以喷爱福丁等为主；

4.6

1.53除害。可依具体情况，选择无公害药剂或高效低毒的化学药剂消除病、虫害。

4.62树木养护

4.6

2.1浇灌、排水

4.6

2.11夏季浇灌宜早、晚进行，冬季浇灌宜在中午进行，浇灌要一次浇透，尤其是春、夏季节；

6.2

1.2若处高温久旱（气温高于35C,10天未下雨），应及时进行浇灌，一般应在清晨或傍晚进行浇灌；

4.6

2.13暴雨后一天内，树木周围仍有积水，应予排水。

1.总则为提升公司形象，为广大职工提供一个卫生清洁的工作环境，特制定本制度，本制度适用于厂区环境卫生及绿化管理。

2.职责

2.1综合办是公司环境卫生的综合管理部门，负责保洁区域划分、垃圾清运、日常监督检查和保洁服务人员的管理

2.2基建部是公司绿化的综合管理部门，负责绿化服务人员的管理和日常监督工作。

2.2各部门对各自保洁区域内的卫生、绿化具体负责。

3.管理标准

3.1保洁区的划分原则采用就近原则与使用打扫原则相结合的办法，由综合办进行具体划分，落实到各部门。各部门负责将保洁区细分，落实到个人。

3.2厂区卫生标准

3.21厂内的道路应保持干净，地面无纸屑、无积水、无铁屑及杂物，不起尘埃。

3.22厂区内的各种物品要放到指定的位置，不得随意摆放、堆积。

3.23厂房内墙壁应保持清洁，门窗洁净，厂房内的管道、设备设施应保持清洁无油污，并定期进行擦拭。

3.24厂区内的排水沟应随时保持通畅，不得有淤泥、杂物蓄积，表面不得有浮油。

3.25厂区内的垃圾桶或垃圾箱应及时清运，防止异味及桶满现象的产生。

3.3办公室、操作室卫生标准

3.31室内墙壁、顶棚、门窗玻璃清洁，地面平整无垃圾，无卫生死角。

3.32椅、橱、柜整洁，生活、卫生器具清洁，实行定置管理。

3.33办公用具摆放整齐合理，定点定位，桌面物品摆放有序，洁净无尘土。厂区环境卫生管理制度

3.34室内各种图表、挂板张贴放置整齐美观。

3.4绿化标准

3.41厂区空地、道路两旁种植树木、花草，做到修剪及时，管理良好。

3.42各单位对分管的绿化区要定期浇水、冲洗、松土、除草，及时清扫落叶、枯枝和死株。

4.监督与检查

4.1各部门在管理上必须达到上述标准。部门、工段和职能部门要按照此标准检查。

4.2检查实行三级检查（公司、部门、工段检查）和综合办日常检查相结合的办法。

4.3各部门每月按照管理标准至少内部检查一次，公司每月检查一次，综合办每月不定期检查。

5.附则

5.1本制度由综合管理办公室制定，并负责解释。

5.2本制度自发布之日开始执行。山东XX公司保洁区划分（暂行）根据公司要求暂时把办公楼、综合楼、化验楼等区域的保洁区进行了划分，其它区域按照“谁管辖谁负责保洁”的原则进行打扫，待正常开车后再进行调整。划分原则：保洁区的划分采用就近原则与使用打扫原则相结合，同时兼顾各个部门人员多寡的办法，由综合办进行具体划分，落实到各部门。各部门负责将保洁区细分，落实到个人。所划分的保洁区包括宝洁区内的绿化区、地面、墙裙、扶手、围栏、天花板及公共窗户，不包括房屋窗户。各部门负责所属房屋的室内、窗户及附属设施的清洁工作。由于厂区各个路段名称还没有定，待名称确定后，再将路段名称加入。1

1、目的保证正常的工作秩序及乘车员工的生命财产安全，确保乘车员工按时上下班。

2、范围适用于公司所有乘坐班车人员。

3、职责：

3.1办公室为公司班车的管理部门，负责公司班车管理及调度。

3.2公司班车的行车路线经公司研究确定，不得随意改动，如需变动必须报请公司研究确认后方可实施，同时应及时告诉所有员工。

3.3班车司机负责班车的日常维护和保养，确保良好的运行状态。

3.4乘坐班车所有人员负责营造良好的卫生和乘车秩序。

4、管理要求

4.1所有乘坐班车的员工应严格按照公司规定的时间和停车地点上下车，如有迟到者自行解决上下班问题，如因此产生的迟到、旷工行为执行相关制度;如因司机操作不当造成员工迟到的，每次对司机罚款5元。

4.2乘车人员必须遵守班车纪律；上车时应相互礼让，不得拥挤、争抢，不得随意乱动班车上的设施，如有损坏，照价赔偿。

4.3乘车人员应文明乘车，不得提前在班车上占座；乘车员工需要爱护班车上的卫生，不得随地吐痰，不得乱扔杂物，不得抽烟、打牌，更不得在班车上躺卧。

4.4乘车员工应服从班车司机的管理，如有问题，应向办公室反映，不得随意处理。

4.5班更多学习100元不等的罚款乃至辞退等处分。

5、本规定自下发之日起执行。办公室卫生标准及制度

(一)办公室卫生标准

1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物。

2、门窗、玻璃、电扇、电灯干净整洁，无尘土和污垢。

3、墙壁、天花板无蛛网、污迹和脚印，无乱写乱画。

4、桌、椅、沙发、茶几、办公电话、清洁工具及柜内物品等摆放有序，干净整洁。

5、保持室内空气清新、流通。

6、室内有足量的洗刷用品，并做到卫生整洁。

7、卫生间保持洁净卫生，盥洗池无积水、无水垢。

8、按照消毒规范定期消毒。

(二)办公室卫生制度

1、必须有值日安排，责任落实到人。公司采取轮流值日方式，当天值日人员需提前十分钟到公司完成地面基本清扫擦洗工作。

2、每周六进行一次搬家式”卫生大扫除，不留卫生死角。学习-好资料

3、养成良好的卫生习惯，自觉搞好个人及室内卫生

4、办公室垃圾由当天值日人员下午下班时带出公司或告之公司

4、如遇员工特殊情况，不能及时值日时需提前找好替岗人员,由公司重新安排调整。更多

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