我的快乐生活“体系”【上】——《精力管理》《80/20定律》《高效能人士的七个习惯》实践

发布时间:2024-11-23 05:00

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我的快乐生活“体系”

­­                            ——《精力管理》《80/20定律》《高效能人士的七个习惯》实践

三毛上班的一天:

闹钟叫了N次,已经8点了,该起床了,眯着眼睛很不情愿地离开心爱的床,随便洗漱了一下。背着小包,骑着自行车,飞奔向公司。

到公司,刷卡,还好,离迟到还有1分钟,不用扣工钱。早上开完晨会,分配了一堆烂任务给我,气愤!开始工作吧,中途打了几个盹,到了中午。

下午的时间更难熬,1点到3点的会议,分析市场新的需求,也不知道讲了什么,中途实在熬不住泡了两杯咖啡,哎,现在咖啡好像也不能刺激那衰弱的神经。会议后,继续我的无意识的、鼠标驱动的、机器式的工作。数着时间下班,梦想着今晚不要再加班了,都加了1个多月了。

5点30分,下班……,项目经理说这次的任务比较紧,需要加班,大家先到楼下吃饭。唉!又一次失望,习惯了。背靠着电梯,有气无力地听着大家谈论工作的事情。

饭桌上,还是那几道菜,好累,什么话都不想说,默默地吃着饭。吃饭时唯一讨论的内容依旧是枯燥的工作。

饭后,坐在座位上,看着需求文档,开始发呆,最近老是走神。10点了,想想今天都干嘛了?好像什么都没干。回家吧!

拖着疲劳的身躯,骑着需要脚刹的自行车晃晃悠悠地回家了。回到家,脱下脏衣服,熟练地丢在墙角边。洗漱时,不经意发现自己的脸那么惨白,现在连叹气都懒得叹了,咳嗽了一下,吐出来的是黑色的痰,哎!去睡吧,明天还要上班呢。趟在床上,期待着周末不要加班,还有一堆的衣服需要洗呢!

我的生活“体系”

我们很多人和三毛一样,在经历没有终点的马拉松赛跑,一天到晚很忙,在没有充分恢复的情况下一味地支出精力。我们也许会想着,只要熬过了,等有钱了,就离开这种环境,就能过上快乐的日子。问题是:熬过了,真的就会结束吗?后面的日子依旧会这样。现在的这种状态能够升职加薪吗?不会。所以期望中的快乐的日子并不能实现。人一辈子都在追求快乐,那么为什么不让自己现在就快乐呢?这让我想起《渔夫和商人》的故事。也许我们有种种理由说外界条件不允许,其实人的快乐是来自内心的,如果没有能力改变环境,至少能够改变自己,我们有选择工作环境的权力!

经历过两年三毛式的生活,感觉自己什么东西都没有得到,失去的是宝贵的青春,健康的身体。我想这是改变的时候了,查了一些资料,经过一年的实践,初步建立了一套快乐生活的“体系”。J说“体系”还是有点大。

体系由四部分组成:愿景、价值观、做事、基础。基础支撑做事,做事支撑价值观,价值观支撑愿景。整个体系的核心是快乐,所有的过程都是围绕着快乐。下面对每个部分详细介绍一下。

 

一、基础:自我修炼

基础模块的核心是精力管理(参考书《精力管理》、《高效能人士的七个习惯》),它有一些习惯组成。精力分成:身体、情感、智力、精神四个方面(这和《高效能人士的七个习惯》中的最后一个习惯—不断更新相同)。精力管理的观点是:人的生活是百米的冲刺,周期性地消耗和恢复精力,而不是马拉松式的赛跑。让人感到不适的任何形式的压力都有可能增加精力储备,精力在同一个时期是有限的,当你消耗在某事上一些精力,那么在其他事上就会少。要想身体、情感、智力、精神四个方面全方位投入,我们必须在体能上精力充沛,在感情上积极主动,在思想上集中,在精神上超越我们眼前的私利。全方位投入从早上盼望工作开始,晚上回家时还是同样高兴,并且能清楚地分清工作和生活二者之间的界限。这意味着能全身心地投入到某种使命中,无论是设法对付工作中有创造性的挑战,或者是花时间和心爱的人在一起,或者只是想玩得开心。全方位投入意味着我们生活方式的根本转变。

四方面的修炼,主要由人的习惯来实现。所有的习惯都是根据自身的爱好,生活规律制定的,这些习惯必须让自己快乐。下面对四个方面依次介绍:

1.1 身体:

身体是我们现在上班族最轻视的一点,我们常常牺牲身体来换取金钱。上班时浑浑噩噩,下班后唉声叹气。我们必须改变这种状况。

下面的习惯提供参考:

1)        早睡早起

2)        按时睡觉和起床

3)        少食多餐,每天5-6餐

4)        每天吃早饭

5)        工作90分钟休息一下

6)        每天进行一些身体锻炼

7)        每个星期至少做两次力量训练、两次间歇性心血管训练

8)        吸气数到三、呼气数到六会减少外界的干扰,不仅能使身体静下来还能让思想和情绪平静下来。

9)        少喝酒,多喝水。

10)    小睡:20-30分钟  必须在午饭和晚饭之间睡一会儿

11)    膳食结构平衡、健康

下面是我准备养成的习惯:

【身体】全方位投入的行动和发展计划确立习惯策略

目标肌肉:精力充沛

效能障碍:精力不够充沛

促进改变的价值观:健康

希望的效能结果:精力充沛,更高效的做事。

序号

支持目标变化的积极精力习惯

开始时间

1

每周两次运动(篮球或乒乓球) 周一、周四

2007.6.23

2

不喝白酒。

2007.6.23

3

工作时每90分钟短暂休息一下

2007.6.23

4

中午小睡20-30分钟

2007.6.23

5

早睡早起

2007.6.25

6

下午做俯卧撑或Jog(运动的日子不做)

2007-6-27

1.2 情感:

逃避、自我辩解、责备他人、把自己看成受害者、气馁、恐惧、怨恨、气愤、挫折、嫉妒等等这些消极的情感在不断的消耗我们的精力。那么我们如何来避免大量这种消极的情感呢?在人类的刺激和反应之间有一段时间,我们通过改变刺激导致的反应来实现这种转变。这就需要积极主动的心态了。具体内容参见《高效能人士的七个习惯》的第一个习惯—积极主动。

1)      消极被动的人:易被自然环境所左右,也受制于社会“天气”的阴晴阳缺,如果受到礼遇,就愉快积极,反之则退缩逃避。心情好坏建立在他人的行为上,别人不成熟的人格反而是控制自己的利器。常说“我办不到,不得不,但愿”。

2)      积极主动的人:经过审慎思考,选择自己的原则、价值观作为行动的原动力。能够理直气壮表达自己的立场,并坚持未达成彼此都满意的结果前,不轻易罢休。常说“打算,试试看,我可以,我一定” 。

下面是我正在准备养成的习惯:

【情感2】全方位投入的行动和发展计划确立习惯策略

目标肌肉:拓展人脉并懂得维系

效能障碍:各行业的人脉太窄

促进改变的价值观:为他人服务

希望的效能结果:

序号

支持目标变化的积极精力习惯

开始时间

1

用高效e人软件,每周积累一个人脉。要深入一点,了解对方的近况、生日、特别的细节

2007-6-25

2

我的快乐生活“体系”【中】——《精力管理》《80/20定律》《高效能人士的七个习惯》实践

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